Понимаю, что у вас появился заказ на разработку системы для подсчета зарплат, однако вы сомневаетесь в том, что подобное решение уже существует. Структура задачи, которую вы описали, включает добавление сотрудников с указанием ставки и рапорты о рабочем времени, фиксирование простоя, надбавок и расчет заработной платы. Возможно, аналогичные функции уже реализованы в системах управления предприятием, таких как 1С. Вам следует узнать, есть ли уже готовое решение для данной задачи в подобных программных продуктах.
Для составления расчетов заработной платы обычно используют программы для управления персоналом, бухгалтерского учета или ERP-системы. Например, такие программы, как "1С Зарплата и управление персоналом", "M.E.Doc", "Консультант плюс" и другие, имеют функционал для автоматизации процесса подсчета заработной платы сотрудников. Прежде чем приступать к разработке собственной системы, стоит провести анализ возможностей уже существующих программ и убедиться, что они соответствуют вашим требованиям. Если подходящего решения нет, тогда имеет смысл приступать к разработке собственной программы.