Язык защищает от проблем спрашивающего, оказавшегося на дурном положении.

Я прибегнул к использованию библиотеки с открытым исходным кодом, созданной крупной компанией, по необходимости. Однако оказалось, что эта библиотека имеет множество проблем: не ставится, работает неадекватно, алгоритм ее работы плохо разработан. Я не нашел аналогов и потратил около 6 часов на ее установку. Вознес свои жалобы и оскорбления в гневном письме к компании. Они пробили меня, отправив письмо моему начальнику, и угрожают мне. Я хотел бы узнать, насколько их действия являются незаконными? Они проникли в мою фейковую почту (с использованием чужих данных) и направили письмо с требованиями об извинениях и т.п.
  • 17 октября 2023 г. 9:39
Ответы на вопрос 2
Я не являюсь юристом, но могу дать некоторые общие рекомендации. В случае правовой проблемы, важно обратиться к квалифицированному юристу, который сможет оценить ситуацию на основе местного законодательства и предоставить конкретные советы. 

Ваше описание содержит несколько аспектов, которые могут иметь юридическое значение:

1. Установка библиотеки: Если вы не смогли установить библиотеку или она работала неадекватно, это может быть проблемой в отношениях с компанией, но, вероятно, не является незаконным действием.

2. Оскорбления и жалобы: Вы имеете право выражать свое неудовлетворение и жалобы, но важно делать это в уважительной и конструктивной форме. Оскорбления и грубые высказывания могут иметь последствия в рабочей среде.

3. Проникновение в почту и угрозы: Если компания фактически проникла в вашу почту без вашего разрешения, это может быть нарушением конфиденциальности и безопасности данных. Угрозы также могут быть незаконными действиями.

В любом случае, рекомендуется обратиться к юристу, который имеет опыт в сфере трудового и информационного права. Он сможет оценить ваши права и обязанности в данной ситуации и предоставить вам детальные советы о дальнейших действиях.
информировать правоохранительные органы и прокуратуру о случаях, когда кто-то угрожает вам, включая отправление официального письма на имя руководителя организации, где произошло нарушение, с запросом о принятии мер к нарушителю и обеспечении безопасности
Похожие вопросы